10月9日下午，C3行政楼101报告厅气氛热烈温馨，深圳技术大学2026级新生座谈会暨书记下午茶在这里举行。校党委书记陈秋明，副校长邓元龙，各职能部门、各学院负责人与来自全校各学院的2026级新生代表、学生权益代表齐聚一堂，面对面倾听新生心声，回应成长困惑，共话学校建设与学子发展，把学校的关怀送到新生身边。

“国际班如何更好适配全英文授课？”“课堂教学理论内容偏多，希望增加工程实践案例与实操任务”“公选课热门课程名额紧张抢课难，选课机制能否进一步优化？”“大一获取科研竞赛、海外深造信息渠道有限，缺少科研入门引导”“对专业就业方向、岗位技能要求认知模糊，希望加强学业规划指导”“部分课程作业、考勤平台繁杂，希望统一教学平台入口”“希望增设论文写作、数据处理、职场技能类实用课程”“希望多开展科创项目分享，帮助平衡课业与备赛时间”“能否分专业开展境外交流宣讲，明确交换项目申请条件”“宿舍洗衣机高峰期排队严重”“南区连廊夜晚照明不足、雨天容易积水”“国际生希望校园服务增加英文双语支持”……座谈会上，新生代表带着全体2026级同学的真实诉求，围绕教育教学、科研科创、实习就业、校园后勤服务、国际化交流、文体活动等多个方面畅所欲言，一条条建议饱含着新生对大学生活的思考与期待。

面对同学们提出的各类问题，学校坚持“接诉即办”工作机制，各部门负责人认真记录诉求，采取“发言—回应”同步开展的模式，现场逐一答复学生关切，所有意见建议将建立工作台账，逐项跟踪闭环办理。针对学业教学方面诉求，教务部将完善国际班师资配置，加大学术英语课程供给；推动授课融入产业工程案例，增设小型开放性工程实践任务；持续扩充公选课热门学位；依托专业导论课、分类培养宣讲、学长学姐经验分享，帮助同学们明晰专业发展路径。科研升学板块，各学院将整合竞赛科研资讯，开展科研体验活动，国际合作与交流部将组织分专业境外交流宣讲，为学生升学规划提供支撑。后勤服务上，学校将修复连廊照明、疏通排水，调研并增补宿舍洗衣设备和健身设备。校园文化与国际化建设方面，推进英文版教务系统测试，搭建中外学生常态化交流平台。实习就业领域严格落实实习“双导师”制度，提升实习培养质量，同时开好生涯规划课程，常态化开展简历指导、模拟面试、考研留学分享等就业服务。

陈秋明在总结讲话中指出，“以学生为中心”是学校始终坚守的办学理念，同学们提出的每一条意见建议，都是学校不断改进提升的动力。学校搭建接诉即办平台、建立书记联系学生微信群，开展书记下午茶、校长午餐会等活动，就是要打通直面学生的沟通渠道，做到诉求“事事有回音、件件有着落”。能马上改的立刻落实，需要时间的纳入学校建设规划，把同学们所思所盼转化为办学提质的实际成效。

陈秋明向2026级新生提出四点殷切希望。一要树立创新报国的理想。希望同学们厚植家国情怀，把个人成长发展主动融入国家战略与产业需求，在锤炼本领实现自我价值的同时，把报国之志转化为求学奋进的实际行动。二要恪守技术立身的志向。面对人工智能技术快速迭代带来的机遇与挑战，同学们既要深耕专业领域，练就扎实的基本功，也要主动学习大模型等新型工具，努力成长为知行合一的技术实干人才。三要涵养文化润心的修为。希望同学们坚持博览群书，广泛涉猎历史、哲学、人文经典，积极参与学术讲座报告，在阅读、思辨与交流当中丰盈精神世界、砥砺个人品格，锻造坚韧强大的意志。四要坚持强身健体的习惯。希望同学们走向运动场，坚持参与强度充分的体育锻炼，同时学会科学疏导心理压力，保持积极向上的精神面貌，以身心俱佳的状态奔赴大学的成长旅程。